コラム

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  2025.05.17

  コラム 外国人雇用 特定技能制度

  外国人運転手の受け入れ、はじめの一歩をどう支援する？行政書士の視点から

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  2025.05.16

  コラム

  【行政書士向け】補助者制度の活用とリスク管理｜入管業務を例に解説

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  2025.05.15

  コラム 特定技能制度

  【実例解説】特定技能外国人の労務管理ミスで改善命令―シャトレーゼ問題

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  2025.05.14

  コラム 外国人雇用 特定技能制度 育成就労制度

  特定技能の受入れはもう“誰でもOK”じゃない！登録支援機関の厳格化に備えよう

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  2025.05.13

  コラム 外国人雇用 技能実習制度 特定技能制度 育成就労制度

  【超速報】特定技能に新たな3分野追加へ｜倉庫管理・廃棄物処理・リネン供給のポイントを行政書士が解説

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  2025.05.12

  コラム 外国人雇用 技能実習制度 特定技能制度 育成就労制度

  【新制度】都市部以外で外国人労働者の受入れ拡大へ！育成就労制度の“指定区域”とは？

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  2025.05.11

  コラム 在留カード

  「ビザ更新は日本にいないとできない？」出国中の在留期間更新に注意！

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  2025.05.10

  オーバーステイ コラム 監理措置制度

  【要注意】難民申請の虚偽申告で書類送検！正しい手続きとリスク管理を行政書士が解説

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  2025.05.09

  コラム

  外国人の土地取得、ここが危ない！行政書士が教える最新事情

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  2025.05.08

  コラム 外国人雇用 就労ビザ 特定技能制度 育成就労制度

  【要注意】スーパーマーケットでも特定技能外国人が働ける？条件とNG業務を解説

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  2025.05.07

  コラム

  日本版ESTA「JESTA（仮称）」導入へ ─ 入国手続きがどう変わる？行政書士が解説

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  2025.05.06

  コラム 特定活動

  万博スタッフもビザが必要！大阪・関西万博で働く外国人向け「特定活動ビザ」のポイント解説